Organizacja to skomplikowana materia, powiązania między różnymi obszarami są często niezauważalne a mają wpływ na procesy w organizacji. Czasami patrząc z wewnątrz trudno dostrzec problemy, dlatego też oferujemy Państwu wsparcie na poziomie tworzenia wzorców firmy lub ich restrukturyzacji i zmiany. Zwłaszcza procesy zmian w firmie są odczuwalne przez większość pracowników jako trudne a banałem jest stwierdzenie, że zmiany zależą od ludzi - dlatego staramy się pomóc na wielu poziomach jednocześnie.
Możemy dla Państwa przeprowadzić:
- audyty organizacji lub jej części- tworzenie analizy sytuacji firmy oraz rynku
- opracowanie strategii: dla całego przedsiębiorstwa, dla nowych produktów/usług, wejścia na nowe rynki
- opracowanie planu wdrożenia strategii
- pomoc we wdrożeniu nowej strategii, nadzór nad procesem wdrożeniowym - wsparcie w realizacji określonych celów biznesowych
- przygotowywanie planów marketingowych i sprzedażowych
- tworzenie lub optymalizacja struktur organizacyjnych
- identyfikacja, opis i analiza procesów w przedsiębiorstwie
- opracowanie procedur
Bierzemy pełną odpowiedzialność za efekty, dlatego też oferujemy także usługi czasowego zarządzania firmą lub wybranym działem: interim management. Do tej pory z naszych usług czasowego zarządzania działem skorzystały firmy: Raks (obszar HR), Biuroland (obszar sprzedaż).
